蒙哥马利县议会成员会见了县监察长Megan Limarzi和蒙哥马利县公立学校(MCPS)的三名工作人员，了解学区在处理人事投诉方面取得的进展.
监察长办公室(监察长办公室)已发出 一些报告 指责MCPS如何跟进员工投诉，以及在多次受到骚扰投诉的情况下，允许前校长乔尔·贝德曼(乔尔Beidleman)晋升.
收到报告后, 10名行政休假的员工被解雇，另外5人被调任. 16例被确定为未经证实, 官员们在周四与议会审计委员会和教育文化委员会的联合听证会上说.
共结案32起，结案22起工作场所欺凌骚扰事件.
“MCPS今年对我们的办公室产生了重大影响，”Limarzi说. 在过去一年中, 她的办公室已经收到了400多起投诉, 其中约175例与MCPS有关, 她说. 与去年相比，电话数量增加了130%.
Dr. 亨利•约翰逊, MCPS的代理幕僚长, 合规和调查部门说, 他说，监察长办公室提出的所有建议“都在进行中”.”
一些变化已经被采纳, 杰西卡·布恩说, 合规和调查部代理主任. 现在, 匿名投诉的处理方式与针对特定个人的投诉相同, 她说.
提出投诉的人会在24小时内被告知他们的投诉已经收到. Boone说，当这件事完成后，申请人也将被告知投诉的结果.
她说，她办公室的员工将接受如何处理投诉的培训. MCPS的工作人员将接受有关新政策的培训, 包括要求主管报告在其手下工作的员工之间的任何恋爱或性关系.
“我相信我们不会遗漏任何投诉,布恩在谈到她的办公室时说, 它有六个调查员.
合规和调查部每周处理25至30个电话. 自4月29日以来，已经进行了180次磋商.
当委员会会议结束时, 议员Will Jawando感谢MCPS和监察组工作人员提供的最新情况, 添加, “这是进步。.”
